首页
下载
赚积分
充值
当前位置:
首页
>
所有资源
>
《员工绩效考核与绩效管理》资源
>
《员工绩效考核与绩效管理》题库
>
题目详情
题目内容
来源:
《员工绩效考核与绩效管理》历届试题
[多选]
基于平衡记分卡的战略管理流程包括()。
A.开发战略、诠释战略B.协同组织、规划和运营C.监控和学习、检验与调整D.制定战略、发展战略
查看答案
《员工绩效考核与绩效管理》其他资源
在线查看题库
下载打印版题库