当前位置： 首页 > 所有资源 > 《员工劳动关系管理》资源 > 《员工劳动关系管理》题库 > 题目详情
题目内容
来源： 《员工劳动关系管理》历届试题
[单选]

劳资沟通中经常采用访谈的方式，下列哪一项对访谈的分类是不正确的（）。

A.个别访问与集体访问B.直接访问与间接访问C.结构式访问与无结构式访问D.主动访问与被动访问
查看答案
《员工劳动关系管理》其他资源
在线查看题库 下载打印版题库