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来源： 《工作分析实务》历届试题 课程号:02786
[单选]

在实际应用中具有较好的灵活性和实用性，当出现新的工作或者工作变动时，可以按照岗位等级结构确定岗位等级。以上属于（）的优点。

A.因素比较法B.分类法C.要素计点法D.排序法
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