当前位置： 首页 > 所有资源 > 《员工绩效考核与绩效管理》资源 > 《员工绩效考核与绩效管理》题库 > 题目详情
题目内容
来源： 《员工绩效考核与绩效管理》历届试题
[判断]

信息来源对沟通双方都应该是准确可靠的，这是信息准确性的基本要求。

查看答案
《员工绩效考核与绩效管理》其他资源
在线查看题库 下载打印版题库